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L’impresa anti-fragile

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Per sfidare i continui cambiamenti, le imprese devono sviluppare un modello per adattarsi velocemente, facendo dell’innovazione il cuore della loro cultura e delle persone la prima leva competitiva. di Elena Murelli e Vito Marcolongo Da alcuni anni stiamo...
Redesign organizzativo: a chi interessa e perché?

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Che far funzionare oggi un’organizzazione sia un’impresa estremamente impegnativa credo ce lo possano confermare moltissimi CEO e Top Manager con diversi gradi di responsabilità, in molteplici campi di business, commerciale, finanziario, acquisti, information...
Esploratori del cambiamento. Come accompagnare se stessi e i propri collaboratori nei processi di trasformazione aziendale

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Saper gestire processi di cambiamento è la grande sfida richiesta ai manager. In un mondo in continua e profonda trasformazione, sono chiamati a garantire l’allineamento tra l’evoluzione dell’azienda e delle persone. E devono gestire una complessità...
Sfide tecniche e adattive: il cambio di mindset

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Molto spesso sono chiamata dai miei clienti a facilitare processi di cambiamento. Capita che, nel momento in cui arrivo, alcune  – o molte cose –  siano già state fatte per ottenere la trasformazione desiderata e, se è stato...